企业文化建设的意义内容
企业文化是企业发展的强大精神力量。随着经济的发展和社会的进步，企业文化在企业中的作用越来越重要

　　一、企业文化的内涵

　　1、企业文化是伴随着企业发展逐步形成和确立的，是企业和职工在企业发展过程中所形成的共同理想信念和行为准则，反映企业的追求、形象和职工对企业的信任感和责任感，是企业实力的体现，是企业的无形资产。

　　2、企业文化是企业的生产经营管理理念和职工价值观的综合反映，是企业和职工实现共同追求和企业目标的思想基础和精神境界是企业管理理念和水平的提升。3、企业文化的核心是坚持“以人为本”是突出人的因素，是坚持尊重人、关心人、理解人、培养人、是着力提高人的素质，充分发挥人的积极性、创造性，促进企业和职工的和谐发展。4、加强企业文化建设是推进企业形成先进企业价值观、提高企业生产经营管理水平、调动职工积极性创造性、促进企业科学、持续、稳定发展的有效途径，是提高企业核心竞争力的重要内容，是企业和职工的共同需求。

　　二、企业文化建设的意义1、提高企业竞争力。企业文化是企业在发展过程中由生产力和先进文化理念相结合的产物，企业文化的建设过程是一个培育和提高企业生产力水平和先进文化理念的过程。建立起一种能准确反映企业发展理念的、具有自身特点的、能代表和实现企业与职工共同价值的企业文化体系，就会为企业发展提供强大的精神支撑，赢得竞争优势。2、引领企业发展。