烟花公司治理结构与公司绩效研究(3)
（三）研究内容和方法
1.研究内容
本文以浏阳世纪红烟花制造销售有限公司为研究对象，对该公司的结构与其绩效之间可能存在的关系进行调查分析。根据这一研究主旨，本文可以分为一下五大部分：
第一部分：绪论。详细描述本文所研究对象的背景及重要意义，列举部分国内外研究人员的探索成果，说明文章本身所研究的内容和方法。
第二部分：公司治理结构与公司绩效的理论分析。详细阐明该理论的基本内容，明确理论中相关专业名词的具体概念，然后进行深入的理论分析。
第三部分：浏阳世纪红烟花公司治理结构现状。从该企业的股权构成、董事会、高管人员薪酬等方面对其公司治理结构与公司绩效的关系进行相关的理论分析。
第四部分：浏阳世纪红烟花公司治理结构与公司绩效的实证分析。以前面的现状和理论为基础，选取该公司2004年到2014年的相关数据作为样本数据，确定变量，提出研究假设，对样本数据进行实证分析。
第五部分：健全和完善公司治理结构的措施和建议。针对上一部分的实证结果，就如何改善浏阳世纪红烟花制造销售有限公司的治理结构来提高公司绩效这一问题提出自己的看法及建议。
2.研究方法
本文以相关的经济知识和企业知识为指导，运用理论知识分析与实证分析相结合的手段来得到所需结果。本文研究的浏阳世纪红烟花制造销售有限公司治理结构与公司绩效的关系问题，它不单单是一个理论性问题，还是一个实践问题，其中更侧重于实践方面。因此本文采用了理论与实证相结合，以实证分析为主对浏阳世纪红烟花制造销售有限公司的治理结构与公司绩效进行研究讨论。
二、公司治理结构与公司绩效的理论分析
公司治理是指在所有权与控制权互相分开的基础上而形成的企业所有者、董事会和高管之间的一种制衡权利与利益分配的制度安排[8]。公司治理结构的概念、使用范围仅指公司的内部治理结构，在一般情况下，会认为公司治理的关键是内部治理结构，其最主要内容是如何有效地进行相关人员权利之间的制衡及利益的分配
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