企业海外市场进入模式选择影响因素前沿述评与展望【5484字】

企业海外市场进入模式选择影响因素前沿述评与展望

一。引言

企业海外市场进入模式是指企业将技术。产品。管理经验及...

企业核心能力理论茬三星电子中的應用【2694字】

企业核心能力理论在三星电子中的应用

一。企业核心能力理论的发展现状

随着信息技术的发展,世界逐渐形成一个整体,信息在全球范...

企业核心竞争力的视角分析【3415字】

企业核心竞争力的视角分析

一。企业核心竞争力的资源视角

企业作为一种资源配置方式,其核心竞争力的大小无疑和企业所拥有的各种资源的性质...

企业核心竞争力分析研究【3383字】

企业核心竞争力分析研究

中图分类号:F271文献标识码:B文章编号:1008-4428(2017)05-31-03

一。企业核心竞争力...

企业核心员工管理【2924字】

企业核心员工管理

在一个企业中虽然核心员工的人数不多,但是作用却不可小视。在人们的传统观念中,经常会把一个企业中的管理者当作是企业的核心员工,事实上并非...

企业核心员工的激励机制探析【2020字】

企业核心员工的激励机制探析

对企业而言,人力资源管理工作内容的重点是对企业核心员工的管理。若是企业在管理核心员工方面存在着问题,甚至导致核心员...

企业核心员工激励体制影响因素的分析【2754字】

企业核心员工激励体制影响因素的分析

一。房地产企业核心员工的界定

房地产企业核心员工是指拥有构成企业核心竞争力源泉的关键技...

企业核心人才激励管理【3159字】

企业核心人才激励管理

在竞争异常激烈的市场上,核心竞争力是企业发展的基本,而核心竞争力的根本是核心人才。在如今的人才市场中,核心人才就意味着少而精“...

企业核心人才流失问题分析及對策【2666字】

企业核心人才流失问题分析及对策

在市场竞争日趋剧烈的今天,企业在市场中的立身之本关键在于企业的核心竞争能力。目前企业核心人才流失问题日渐突...

企业核心人才流失的内部原因及對策【2543字】

企业核心人才流失的内部原因及对策

Abstract:Asthecompetitioncontinuestoincrease,thecom...